ОПИСАНИЕ


Фонд Первое Поколение создан силами стипендиатов и выпускников бывшего Фонда Русской Экономики с целью формирования сообщества сильных и ценностных лидеров.

Наш приоритет – раскрывать потенциал талантливых студентов, создавая в их лице будущее российского бизнеса и экономики.

УНИКАЛЬНОСТЬ ОТБОРА


  • Каждый кандидат на программу проходит через 7 этапов строгого отбора.

  • Система отбора Фонда позволяет выбирать только лучших студентов (не более 30 человек в год).

  • Наши стипендиаты представляют топ лучших студентов России и обладают сильными профессиональными навыками, а также глубокими ценностными ориентирами.

  • Статус стипендиата Фонда – это гарант качества для работника и бизнес-партнера.

ВИДЫ ПОДДЕРЖКИ


Именно благодаря нашим партнерам и менторам, нам удалось построить эффективную и полезную некоммерческую организацию для развития потенциала будущих лидеров.
 Вместе мы можем сделать еще больше!

Менторство

У партнеров есть возможность содействовать стипендиатам в личностном и профессиональном росте путем предоставления успешных и опытных наставников.

Спонсорская поддержка мероприятий

Мы проводим различные форматы мероприятий, которые направлены на всестороннее развитие студентов, а также повышение узнаваемости компаний-партнеров. 

Стажировки и вакансии

Наши стипендиаты прошли тщательный отбор, чтобы стать участниками сообщества Фонда. Мы поможем Вам найти подходящую кандидатуру на требуемую позицию.

Именные стипендии

Стипендия является приятным бонусом для участников сообщества Фонда. Партнеры решают сами, кого из участников поощрить на основании проделанной работы внутри Фонда.

Мастер-классы и лекции

Образовательные мероприятия для стипендиатов проводят такие успешные компании, как Goldman Sachs, Google, Mail.ru и другие. Такой вид поддержки Фонда особенно ценится сообществом.

Корпоративные привилегии и возможности

Одной из опций поддержки Фонда является предоставление специальных скидок, программ лояльности и дополнительных возможностей со стороны компаний-партнеров для стипендиатов Фонда.

ОТЗЫВЫ


Александр Свинин
Александр Свинин

Генеральный директор Фонда "Перспектива"

«Для меня лично и для рынка труда молодых специалистов Фонд Первое Поколение - знак качества для студента и выпускника. Предпринимательский дух Фонда это то, чего так не хватает системе образования сегодня. И каждый раз общаясь со студентами Фонда я вижу, как они, создавая что-то новое, реализуют свои мечты благодаря Фонду!»

Олег Брагинский
Олег Брагинский

Основатель "Школы траблшутеров" и Директор "Бюро Брагинского"


«Динамично развивающийся Фонд Первое Поколение доказывает ценность для предпринимательской и корпоративной среды, отбирая и развивая молодые кадры с высоким потенциалом и стремлениями. Со стипендиатами приятно работать - трудолюбивы, ответственны и развиты!»


Григорий Павлоцкий
Григорий Павлоцкий

Управляющий партнер компании «Делойт», СНГ

«Фонд «Первое поколение» выбрал путь, оказывающий наибольшее влияние на будущее нашего общества — на развитие лидеров. Ведь именно люди — это главный и основной актив, требующий инвестиций со стороны бизнеса и государства. Благодаря фонду «Делойт» помогает выстраивать устойчивое развитие экономики, инвестируя в него время, таланты, ресурсы и, конечно, интеллектуальный капитал наших сотрудников. Будущие лидеры — это создатели инновационных методов решения глобальных проблем, стоящих перед обществом. Инвестируя в них, мы инвестируем в собственное будущее.»